孝南区人民政府-卫生健康局

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关于2024年度卫健、人社执法检查部门联合 “双随机、一公开”监督检查情况的通报

发布日期:2024-08-20 字体:[ ]


根据孝南区市场监管领域联席会议办公室《关于印发孝南市场监管领域2024年度部门联合双随机抽查工作计划的通知》(孝区监联席办 (2024)2号)的通知精神,区卫生健康局与区人力资源和社会保障局87日,联合组织开展2024年度卫健执法检查情况部门联合“双随机、一公开”抽查活动,对孝南区范围内工业企业职业健康制度落实情况的检查中,通过随机摇号的方式匹配检查人员和检查对象,0.5%的比例抽取信用等级为B的制造业,抽取1家企业进行了现场检查。现将监督检查情况通报如下:

一、抽查对象

孝南区范围内注册登记的企业,通过随机摇号方式确定孝南区东欣装饰材料厂为检查对象。

二、参与单位:

孝南区卫生健康局、孝南区人力资源和社会保障局

三、抽查内容:

1、检查的内容:工业企业职业健康制度落实情况的检查。

2涉及卫健部门职责范围内的市场主体登记事项公示信息检查。

3、涉及人社部门职责范围内的市场主体登记事项公示信息检查。

四、抽查人员及分组:

本次抽查从区卫生健康局、区人力资源和社会保障局各随机抽取2人。随机交叉匹配区卫生健康局董志勇、赵羚富,区人力资源和社会保障局易杨、李浩组成抽查人员负责监督检查工作。

五、抽查情况及结果处理:

本次双随机联合抽查采取定向检查方式进行。检查人员严格依据相关法律、法规的规定采取查阅、复制有关账册、合同和相关资料,向当事人、知情人调查了解相关情况。经检查发现,孝南区东欣装饰材料厂(一)未按照规定配备专职或者兼职职业卫生管理人员;(二)为涉害岗位工人提供有职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品并有相关发放记录;(三)现场抽查发放工资名单为20人,其中男职工17人,女职工3人,经现场问询不存在安排怀孕7个月以上的女职工延长劳动时间、安排夜班劳动的情况。检查人员对孝南区东欣装饰材料厂提出如下监督意见:1、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的,应当及时、如实申报危害项目,接受监督(职业病危害项目申报系统https://www.zybwhsb.com)。2、要按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价;3、要设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,负责本单位的职业病防治工作;4、用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。劳动者应依法享受工伤保险待遇;5、对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知。

六、几点要求

1、要依法严格要求。区卫健部门、区人社部门要依据各自职能,按照属地监管原则,严格执法,严肃认真地做好后处理工作并及时向社会公开。区卫生健康局对检查情况进行汇总,将检查结果录入湖北省“双随机一公开”监管平台,并通过国家企业信用信息公示系统(湖北)向社会公示。

2、要严格分类监管。区卫生健康局、区人力资源和社会保障局要结合实际,对辖区企业分类情况进行动态调整,完善分类监管档案,为科学监管提供可靠依据,提升监管工作的有效性和及时性。

3、要加强日常监管。区卫生健康局、区人力资源和社会保障局要加强协作,建立共享及联动机制,形成监管合力。严格落实好属地监管原则,建立健全以信用监管为基础、以“双随机、一公开”为手段、以重点监管为补充的新型监管机制,加强日常监管,加大处理力度,对存在违法违规行为的机构,及时依法依规严肃处理。

 

 

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